Prêmios e Reconhecimentos

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​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Conquistas das nossas boas práticas

Nossas empresas investem na qualidade dos serviços, bom atendimento e responsabilidade socioambiental. É com esses princípios que acumulamos o reconhecimento de instituições de diferentes segmentos.

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Prêmio ODS 2019

A Neoenergia conquistou o Prêmio ODS Pacto Global 2019​, na categoria Grandes Empresas – Parcerias, com o case Ações Educativas de Eficiência Energética, que destacou o projeto Festival Tô Ligado na Energia e a parceria com Carlinhos Brown na utilização dos personagens infantis Paxuá e Paramim, que levam orientações sobre o uso seguro e eficiente da energia elétrica.

Prêmio Annel de Ouvidoria 2019 


A Ouvidoria da Cosern foi reconhecida pelo 2º ano consecutivo como a melhor do Brasil na categoria empresas de grande porte na 2ª edição do prêmio criado pela Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) para destacar as melhores Ouvidorias das Distribuidoras de Energia Elétrica do Brasil.​

Certificado de Excelência 

O site de viagens Trip Advisor, um dos mais acessados do mundo, concedeu, pelo segundo ano consecutivo, o Certificado de Excelência ao projeto Aulas de Energia – Espaço Usina Solar Fernando de Noronha. Inaugurado em 2016, o espaço interativo integra o projeto Aulas de Energia, do Programa de Eficiência Energética da Celpe, regulado pela Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel), e é hoje uma das principais atrações turístico-educativas do arquipélago marinho.


Prêmio Clientes SA 2019 

As distribuidoras da Neoenergia, Celpe (PE), Coelba (BA), Cosern (RN) e Elektro (SP/MS), receberam o reconhecimento máximo em Atendimento na categoria Visionário do Prêmio Clientes SA 2019​. As empresas foram reconhecidas com o case: O cliente é tudo pra gente, recebendo a titulação Ouro. ​

Abradee 2019 

Elektro e Cosern foram consagradas como as duas melhores distribuidoras de energia do Brasil​, pela Associação Brasileira de Distribuidores de Energia Elétrica (Abradee). Essa já é a 10ª vez consecutiva que a Elektro conquista o primeiro lugar da premiação. Além da premiação principal, ambas ficaram bem colocadas em demais categorias. A Coelba, distribuidora do grupo Neoenergia na Bahia, por sua vez, figurou na terceira colocação em Evolução do Desempenho. 



Prêmio Whow! de Inovação 2019 

A Neoenergia foi eleita a empresa mais inovadora do setor de elétrico nacional​. O reconhecimento partiu do Prêmio Whow! de Inovação 2019. A companhia figurou como destaque na categoria Energia e Utilities, com seu projeto de Redes Inteligentes, reconhecido como um exemplo do pioneirismo em tecnologia e inovação no setor elétrico. A organização do prêmio avaliou as principais empresas protagonistas na geração de produtos e serviços inovadores.​ 



500 Melhores e Maiores 

Ranking das “500 Melhores e Maiores" empresas do Brasil, publicado pela Revista Exame. A Neoenergia figura na 24ª posição entre os 200 maiores grupos do país​. As distribuidoras da Neoenergia também tiveram um bom desempenho.​




Valor 1000

A Neoenergia está novamente entre as 30 maiores empresas do Brasil, segundo dados da 19ª edição do Valor 1000, anuário elaborado pelo jornal Valor Econômico em parceria com a Serasa Experian e a Escola de Administração de Empresas da Fundação Getúlio Vargas.

Prêmio Marco Maciel

A Neoenergia foi eleita a melhor organização privada no Prêmio Marco Maciel: Ética e Transparência, desenvolvido pela Associação Brasileira de Relações Institucionais e Governamentais (ABRIG). A premiação, que chega a sua 2ª edição, tem como objetivo homenagear empresas e profissionais que se destacam por sua atuação no país no quesito ética e transparência. ​

Prêmio CEBDS de Liderança Feminina

Laura Cristina da Fonseca Porto, Diretora de Renováveis da Neoenergia, foi uma das executivas ganhadoras da edição 2019 do Prêmio CEBDS de Liderança Feminina, na categoria Empresas Associadas. Em sua terceira edição, o reconhecimento foi idealizado com o objetivo de impulsionar no Brasil o cumprimento do Objetivo de Desenvolvimento Sustentável – ODS 5, que visa alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas até 2030. ​





















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