A Neoenergia encerra o ano de 2020 com um balanço
positivo das ações de voluntariado promovidas pela empresa. Engajados com
iniciativas sociais, em prol da comunidade, os colaboradores foram
protagonistas de um ano repleto de solidariedade e esperança a todos os que
precisaram de algum tipo de apoio ao longo do período. Em decorrência da
pandemia, ocasionada pelo novo Coronavírus, o trabalho voluntário se tornou
ainda mais essencial e a mobilização chegou a cerca de 100 ações e 1800
participações de colaboradores e seus familiares em todo o Brasil. O Programa
apoiou mais de 90 Instituições. Juntos, os colaboradores, o Grupo e o
Instituto Neoenergia doaram mais de R$ 1 milhão de reais para famílias em
situação de vulnerabilidade atendidas pelo Fundo Transforma Brasil.
Entre os destaques, o envio de cartas com palavras de
afeto e motivação para idosos em casas de repouso do Rio de Janeiro, Pernambuco
e Rio Grande do Norte trouxe muita emoção. A ação, intitulada Sorrisos, foi
promovida pelo Programa de Voluntariado da empresa e beneficiou 90 idosos, com
110 cartas. Além disso, dezenas de colaboradores se uniram em suas localidades
e fizeram diretamente 24 ações de entregas de alimentos e produtos de higiene
no interior da Bahia, Pernambuco e Rio Grande do Norte. Para fechar o ano, a
empresa realizou a tradicional ação da Árvore da Solidariedade em mais de 40 cidades,
com mais 1500 crianças e idosos beneficiados com presentes de Natal.
“Foi um ano bastante desafiador, em todos os âmbitos de
nossas vidas. Por isso, contribuir com o apoio às pessoas mais vulneráveis e
o desenvolvimento de uma sociedade com mais coletividade, principalmente neste
período, em que a solidariedade é ainda mais necessária, é extremamente
importante. A recompensa emocional que sentimos e o engajamento de nossos
colaboradores é muito gratificante”, destaca Clayton Urbano Freire,
gerente de Comunicação Interna da Neoenergia.
No Rio de Janeiro, as cartas foram enviadas para idosas que vivem no Lar Mãe Ritinha, instituição que funciona desde 1976, no bairro de
Irajá, na capital. Em Pernambuco, foram beneficiados os moradores do Abrigo
Espírita Batista de Carvalho, que fica no Recife. Em Natal, no Rio Grande do
Norte, o Lar da Vovozinha foi o selecionado.
Outra ação importante foi a Gincana do Bem, uma
competição entre as empresas da Neoenergia em que a vencedora seria a que
somasse mais pontos. A doação foi entregue à rede de ONGs BR Invisível, que
presta assistência a pessoas em situação de rua por meio das instituições:
Campinas Invisível (SP), Rio Invisível (RJ),
Salvador Invisível (BA), RN Invisível (RN) e Unificados PSR Recife (PE), além
do Desafio Jovem Caruaru, Fazenda da Esperança e ILPI São Vicente de Paulo.
Entre os itens arrecadados pelos voluntários, foram mais de 30,2 mil produtos
de higiene.
“Os voluntários da Neoenergia mostraram o seu
engajamento e fizeram com que nossos eventos ao longo do ano fossem grandes
sucessos. O voluntariado é uma ferramenta de desenvolvimento de pessoas
poderosa que a nossa empresa acredita e investe”, completa.
DOAÇÕES E VOLUNTARIADO PELO MUNDO
O movimento mundial de voluntariado foi realizado em setembro
pela Iberdrola, empresa controladora da Neoenergia, com o tema “Comprometidos
com o meio ambiente, a inclusão e a emergência social”. Durante uma semana, o
Grupo promoveu atividades para estimular o engajamento dos colaboradores de
todo o mundo. Ao todo foram quatro mil colaboradores em dez países: Brasil,
Espanha, México, Estados Unidos, Reino Unido, Itália, Bélgica, Irlanda, Grécia
e Portugal.
Este ano, as ações foram realizadas de forma remota, em
casa ou no bairro onde os funcionários vivem. Todos receberam orientações de
saúde e segurança, como o uso obrigatório de máscaras, caso precisassem sair.
TRANSFORMA BRASIL
Em parceria com o Transforma Brasil, a Neoenergia possui
projetos de voluntariado ligados aos cinco Objetivos de Desenvolvimento
Sustentável (ODS) propostos pela ONU, com foco especial no ODS número 7, que
assegura o acesso à energia de forma confiável, sustentável e acessível para
todos, e no ODS 13, voltado às ações de combate às mudanças climáticas e seus
impactos. Há ainda projetos com foco no ODS 4 (Educação de qualidade), 5
(Igualdade de gênero) e 10 (redução das desigualdades). 