O Guia Exame de Sustentabilidade 2019 divulgado este mês traz a Neoenergia entre as companhias do setor elétrico acima da média em dois indicadores: Ética e Transparência e Direitos Humanos. A revista destaca grandes iniciativas, como o projeto Escola de Eletricistas para mulheres e as ações ambientais realizadas na Usina Hidrelétrica Teles Pires, mesmo após a conclusão da obra.
ESCOLA DE ELETRICISTAS
A Escola de Eletricistas com a expectativa de capacitar 2.200 eletricistas até 2020. As próximas turmas, exclusivamente de mulheres, serão abertas pela Celpe a partir de dezembro. A formação de eletricistas é uma das iniciativas para atingir a equidade de gênero até 2030.
USINA HIDRELÉTRICA TELES PIRES
Em Teles Pires, para reduzir os impactos, foi criado um programa de preservação do patrimônio cultural, histórico e arqueológico que prevê diversas ações em Paranaíta, em Mato Grosso, e em Jacareacanga, no Pará. As iniciativas incluíram a realização de oficinas para a população indígena e o resgate de quase 300 mil peças arqueológicas. Além disso, foi iniciada a revitalização do assentamento rural de São Pedro, em uma área de 350 quilômetros quadrados em Paranaíta. Iniciado em 2016 e previsto para ser concluído em 2020, recebeu um investimento de 8 milhões de reais.
PROJETO VALE LUZ
O projeto Vale Luz, criado em 2007, e que faz parte do Programas de Eficiência Energética das distribuidoras do Grupo Neoenergia, regulado pela Aneel, possibilita a troca de resíduos recicláveis por descontos na conta de energia e estimula a prática da coleta seletiva de lixo. No primeiro semestre deste ano, o projeto arrecadou 400 toneladas de resíduos, gerando cerca de 124 mil reais em bonificações na conta de energia.
Essas e outras práticas da Neoenergia reforçam o compromisso com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), da ONU.
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